1970 beginnen die ersten Unternehmen mit Work from Home Policies zu experimentieren. Diese WFH- Policies geben erstmals den Mitarbeitern die …
Autor-Archive: Ursula Dagmar della Schiava-Winkler
Hybride Führung endlich implementieren
In unserer Geschichte gab es mehrere Disruptionen der Arbeit: die frühesten Beispiele reichen von einem Übergang vom Jäger-Sammler Organisation hin …
Hybrides Arbeiten erfordert Bondingmomente
Die Arbeitsformen der Zukunft werden nicht nur durch das Aushandeln des Ortes und der Flexibilität gekennzeichnet. Es geht vielmehr, um …
RIP Wuzzler, RIP Ping Pong
Vor kurzem titelte das Unternehmensmagazin Fast Company “RIP ping-pong. The Era of wacky Office perks is dead.” und sagte damit …
Hybrid Workspaces und die 12 + 1 Next Work Modelle
Hybrid Workspaces sind Orte der Kollaboration und eines digital gut vernetzten Unternehmens. Dazu gehören neben Überlegungen, wie diese gestaltet werden …
„Hybrid Workspaces und die 12 + 1 Next Work Modelle“ weiterlesen